Apostando a la igualdad: se entregaron certificaciones a personas privadas de libertad
Educación Técnico Profesional - UTU
Este lunes 20 de julio, en el Salón de Actos de Torre Ejecutiva, se realizó la presentación, firma y entrega de certificados del programa «Formación profesional para personas privadas de libertad» que busca formar a ocho mil personas privadas de libertad en el período 2026-2030.
Esta jornada se realizó en el marco de este programa, impulsado por Inefop y el Instituto Nacional de Rehabilitación (INR) del Ministerio del Interior, con la participación de UTU, el Consejo de Capacitación y Producción (COCAP) y la Fundación de Capacitación (FOCAP). Se trata de una propuesta interinstitucional de alcance nacional, orientada a promover el acceso a nuevas oportunidades y fortalecer la formación profesional de las personas privadas de libertad.
UTU desempeña un papel fundamental a través de la implementación de cursos de formación profesional y propuestas educativas vinculadas al desarrollo de competencias y habilidades para el trabajo. Estas instancias permiten fortalecer los conocimientos de los participantes, promover la certificación de saberes y ampliar sus trayectorias formativas, contribuyendo a la adquisición de herramientas que favorezcan su futura inclusión social y laboral.
La iniciativa se sustenta en una concepción de la formación profesional que articula educación y trabajo, con énfasis en la práctica y en el desarrollo de capacidades concretas para la vida laboral. De esta manera, el programa busca preparar a las personas para su egreso y acompañar sus procesos de reinserción, ampliando sus oportunidades de integración a la sociedad y de construcción de nuevos proyectos de vida.
La directora general de UTU, Virginia Verderese, hizo mención a la participación de la institución en el programa y sus posibles aplicaciones en propuestas de capacitación, de continuidad educativa, de acreditación de saberes y de educación terciaria. También mencionó el desafío que tiene la educación técnica de seguir pensando políticas públicas que den oportunidades a todos los ciudadanos y agregó que «el trabajo dignifica y el lugar que sobre eso tiene la educación técnica es fundamental».

Luego de la oratoria por parte de las autoridades se pasó a la entrega de certificados a cada unidad presente. La Unidad N.º 1 de Punta de Rieles, ubicado en la zona de los Bañados de Carrasco, recibió diplomas en carpintería, vestimenta, herrería y habilidades digitales y transversales. La unidad N.º 2 chacra de San José, enfocada en las actividades agropecuarias, entregó certificados en actividades de tambo. Por su parte, la Unidad N.º 3 del Penal de Libertad entregó certificados en serigrafía, huerta familiar y habilidades digitales. El Complejo de Unidades N.º 4 de Santiago Vázquez entregó certificados en albañilería, electricidad y sanitaria en las unidades 4B, 4C y 4E.
Por otra parte, la Unidad N.º 5 de Mujeres es uno de los centros más multitudinarios y entregó certificados en peluquería, carpintería, vestimenta, electricidad, gastronomía, informática, sanitaria y albañilería. La unidad N.º 6 de Punta de Rieles realizó la entrega de certificados en albañilería, herrería, sanitaria, pintura y enchapado automotriz, electricidad, carpintería y habilidades digitales y transversales. La Unidad N.º 7 de Canelones, entregó certificados en huerta familiar, carpintería, peluquería y panadería. En otro orden, la Unidad N.º 9 entregó certificados en cocina y la Unidad N.º 10 en herrería. Por último, en la Unidad N.º 14 se entregaron certificados en habilidades digitales y transversales y en la Unidad N.º 18 en peluquería y herrería.
En este período de formación se realizaron 157 acciones en todo el territorio nacional. Accedieron al trayecto de formación profesional un total de 2540 personas entre los años 2024 y 2026, de los cuales el 30 % fueron mujeres y el 70 % hombres. Para este nuevo convenio, el programa proyecta alcanzar las 8000 personas formadas al año 2030, con el objetivo de aumentar anualmente en un 10 % la cobertura respecto al año anterior.
La actividad contó con la participación de la directora general de UTU, Virginia Verderese, el director técnico de Gestión Académica, Fernando Ubal; la directora nacional del INR, Ana Juanche; el director de Inefop por la Oficina de Planeamiento y Presupuesto (OPP), Gabriel Chouhy, el integrante del directorio del COCAP, Gustavo González, y el representante del FOCAP, Richard Ferreira.
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